O médico britânico desonrado Richard Seamark consegue o melhor emprego australiano – apesar de sua empresa trancar um paciente em um quarto por SEMANAS

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Um médico britânico que trancou um paciente dentro de seu quarto de hospital por várias semanas e foi proibido de administrar uma empresa no Reino Unido conseguiu um emprego de destaque no norte de NSW.

O histórico “terrível” do Dr. Richard Seamark foi tornado público em 2017, depois que ele foi um dos favoritos para uma posição sênior de US$ 400.000 como Diretor Clínico de Saúde Mental no Hospital Cairns, em Far North Queensland.

No entanto, o desacreditado psiquiatra, de 64 anos, foi rapidamente dispensado do processo de recrutamento quando foi descoberto que ele havia sido banido como diretor de uma empresa no Reino Unido.

A proibição ocorreu após sua empresa britânica Care+ Ltd não relatar incidentes graves e usar equipamento médico vencido.

Várias reclamações foram feitas sobre a qualidade do atendimento prestado enquanto ele dirigia a empresa, incluindo erros de medicação e trancar um paciente no quarto por várias semanas.

Ele foi rotulado de “psiquiatra duvidoso” pelo Serviço de Insolvência do governo do Reino Unido após ser banido por colocar em risco a segurança dos pacientes e descreveu seu comportamento como “terrível”.

Robert Clarke, chefe da Insolvent Investigations North, acrescentou na época: “A falha do Dr. Seamark em proteger adequadamente o bem-estar e a segurança dos pacientes representou um risco significativo para pacientes vulneráveis, funcionários e o público.

“Sua desqualificação envia uma mensagem clara de que tal comportamento terrível não será tolerado no contexto do regime corporativo mais amplo.”

Apesar do relatório condenatório, Seamark agora garantiu uma posição como Diretor Clínico do Richmond Clarence Mental Health Service em Lismore.

Em um vídeo postado pelo Northern NSW Local Health District há 12 meses, ele elogiou sua nova cidade natal e a equipe em seu novo local de trabalho.

“É um lugar lindo para trabalhar”, disse ele.

‘Fisicamente, o clima é extraordinário e oferece uma enorme variedade de oportunidades diferentes em termos de estilo de vida.

‘Dentro do escopo de trabalho, temos um grupo realmente ótimo de pessoas com quem trabalhar e você aproveitará a experiência do dia a dia.’

Em seu relatório sobre sua empresa extinta, a agência governamental revelou que um paciente ficou trancado dentro de seu quarto de hospital por várias semanas. Descreveu o incidente como uma “violação dos direitos humanos do paciente”.

O hospital também deixou de relatar incidentes graves, como erros de medicação, e guardou eletrodos de desfibrilador vencidos há mais de sete anos.

A investigação contundente descobriu que um dos hospitais era “inadequado em todas as áreas inspecionadas” e publicou uma crítica contundente sobre a liderança do Dr. Seamark.

Seamark foi rejeitado para o cargo no Hospital de Cairns em 2017 depois que os recrutadores foram informados de detalhes da insolvência de sua empresa no Reino Unido.

“Os processos de insolvência não deram frutos”, disse o Ministro da Saúde Steven Miles — agora primeiro-ministro de Queensland — na época.

‘Quando eles fizeram isso, ele revelou isso e esse é o ponto em que o processo foi suspenso. Não vamos nos prender muito ao que aconteceu.’

Acredita-se que Seamark se mudou para Queensland em 2015, após ter sido desqualificado de ser diretor de sua empresa no Reino Unido, que então entrou em liquidação voluntária.

Antes de se candidatar à função em Cairns, ele atuou no Sunshine Coast Hospital por 18 meses, apesar de uma proibição de 18 meses no Reino Unido por “colocar em risco a segurança do paciente”.

O NSW Health insistiu que seguiu a prática padrão ao recrutar Seamark para sua última função em Lismore.

“O recrutamento para cargos vagos no Distrito de Saúde Local do Norte de NSW é realizado de acordo com as políticas de saúde de NSW”, disse um porta-voz.

‘Isso inclui triagem obrigatória antes da contratação e, para funções clínicas, confirmação de registro na agência ou conselho médico relevante.’